不轻易辞职的原因有以下几点：
1. 稳定的薪酬和福利待遇：国企、央企等单位通常会提供相对稳定的薪酬和福利待遇，包括较高的工资、年终奖金、五险一金、住房补贴等，相对于其他行业更加有保障。
2. 职业发展机会：国企、央企等单位往往具有完善的晋升机制和职业发展路径，有更多的晋升机会和培训资源，能够提升个人的职业能力和知识水平。在这些单位长期工作还能够积累更多的经验和人脉资源。
3. 更好的工作稳定性：国企、央企等单位通常拥有强大的资金实力和市场地位，相对于其他行业更加稳定，具备较高的生存能力和发展潜力。在这些单位工作，相对于其他行业更加不容易遇到经营不善或倒闭等问题。
然而，并不是所有人都适合在国企、央企等单位工作，不同的职业和行业有不同的发展趋势和前景。因此，是否辞职应视个人情况而定，在做出决策时需要综合考虑个人职业发展、个人价值观和目标等因素。
《中华人民共和国民法典》第四百九十三条: 当事人采用合同书形式订立合同的，最后签名、盖章或者按指印的地点为合同成立的地点，但是当事人另有约定的除外。，联合国贸易和发展会议贸易便利化处负责人波尔·汉森表示，该机构持续关注通过数字化解决方案，实现更加多元和更高水平的全球供应链体系，并期待通过政府和私营部门共同努力，开展多边合作，实现联合国可持续发展目标。
魅族20系列尽管不够完美，市场表现应该也达到了预期。，
2022年6月，秦凯被江苏省文明办评为“江苏好人”；，（石建海）
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